苏州托普信息职业技术学院 2021-09-07 192
9月3日,苏州托普学院召开教学指导委员会换届调整暨第一次工作会议,进行教学指导委员会换届调整并讨论交流人才培养方案制定实施情况。会上,学院教学指导委员会讨论通过了教师节表彰优秀教师的名单。学院执行院长陈清华介绍了教学指导委员会专家的合理配置,表示学院的教学教研需要委员会来指导、推动各项教学工作高质量发展。并指出人培方案存在专业大类目录没有更新、人才培养目标缺乏针对性等问题,要求各院系突出学院工学交替特色,完善人才培养方案。书记韩铁雷强调,公共基础课要体现劳动教育内容;对专业资格证书的考取、学生的职业发展方向建议要具体说明;要严格贯彻新的国家职业教育方针,融入高职教育特色。副院长王航平强调,根据集团指示,人才培养方案既需要严格执行国家相关政策规定,更需要融入学分制的要求,使二者相互协调。人才培养方案是人才培养目标、培养规格、培养过程、培养方式的总体设计和实施方案,是保证教育教学质量的基础性文件,也是组织教学过程、安排教学任务的基本依据。在座领导与专家围绕人培方案均提出相关意见,各二级学院和基础部负责人及学科带头人也就本专业课程板块的重点、痛点和难点进行了陈述。此次工作会议的开展,对学院后续人才培养方案的审核与进一步完善具有举足轻重的指引性作用,同时也将助推学院各项教学建设工作行稳致远。教务处、督导室、各二级学院、基础部负责人及各学科带头人参会
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